Comment comprendre l’éthique des affaires ?
L’éthique des affaires consiste à savoir le bien du mal en milieu de travail. Elle concerne les effets des produits et les besoins des personnes qui ont un intérêt dans l’ entreprise (appelées parties prenantes). L’éthique des affaires met également l’accent sur le bien-être de chacun en raison du pouvoir sur la société que détiennent les entreprises modernes.
Pourquoi l’éthique est-elle devenue si importante dans les affaires ?
L’éthique des affaires améliore la loi en décrivant les comportements acceptables qui échappent au contrôle du gouvernement. Les entreprises établissent une éthique des affaires pour promouvoir l’intégrité parmi leurs employés et gagner la confiance des principales parties prenantes, telles que les investisseurs et les consommateurs. Alors que les programmes d’ éthique d’entreprise sont devenus courants, la qualité varie.
Qu’est-ce que l’éthique des affaires et pourquoi est-ce important ?
Une éthique commerciale solide vous aidera à attirer des personnes qui correspondent à la culture de votre entreprise et à votre entreprise , garantissant ainsi que vous avez des employés dignes de confiance qui travaillent pour vous. Vos employés ne respecteront votre entreprise que s’ils se sentent respectés par vous, ce qui revient encore une fois au facteur confiance.
Comment motivez-vous les employés à adopter un comportement éthique ?
Promotion de l’ éthique en milieu de travail
- Soyez un modèle et soyez visible. Les employés regardent les cadres supérieurs pour comprendre quel comportement est acceptable. …
- Communiquer les attentes éthiques . …
- Offrir une formation en éthique . …
- Récompensez visiblement les actes éthiques et punissez ceux qui ne le sont pas. …
- Fournir des mécanismes de protection.